Bachelor Trainee-Programm

Sie wollen gleich nach dem Bachelorstudium in die Berufswelt durchstarten? Dann ist unser Bachelor Trainee-Programm genau das Richtige für Sie!

Wie bieten Ihnen anspruchsvolle Aufgaben und eine steigende Verantwortung. Unsere Trainee-Programme zeichnen sich insbesondere durch eine enge persönliche Betreuung sowie durch eine individuell gestaltete Ausbildung aus, die sich nach Ihren Fähigkeiten und Kenntnissen richtet. Neben der Ausbildung in Ihrer festen Fachabteilung, werden Sie für mehrere Monate eine Querschnittsabteilung intensiv kennen lernen. Fester Bestandteil unsere Bachelorprogramme sind eine Marktphase in einem unserer Metro oder Schaper Märkten. Hier lernen Sie das Großhandelsgeschäft hautnah kennen und werden mit den Spezifika eines Marktes vertraut gemacht. Des Weiteren planen wir für Sie einen vierwöchigen Auslandsaufenthalt ein einem unserer 30 Metro/Makro Ländern. Sie erhalten zusätzlich einen internationalen Blick über den Tellerrand und können Ihre interkulturelle Kompetenz stärken. Durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen machen wir Sie fit für die Zukunft und stärken ihre fachliche und persönliche Kompetenz als Nachwuchskraft. Zudem steht Ihnen ein erfahrener Mentor sowie einer unserer Young Professionals als Career Buddy unterstützend zur Seite, um Sie in Bezug auf Ihre persönliche Entwicklung, Ihre Fragen und vieles mehr zu beraten.

Nach erfolgreichem Abschluss des 18-monatigen Bachelor Trainee-Programms starten Sie Ihre Karriere bei Metro Cash & Carry je nach Schwerpunkt z.B. als Referent oder als Assistent im Category Management. Mit Engagement, Lernbereitschaft, Mobilität und sehr guten Leistungen warten anschließend weitere Führungspositionen im Unternehmen auf Sie. Wir unterstützen Sie dabei!

• Category Management / Einkauf
• Zentrales Kundenmanagement
• Logistik
• Marketing
• Vertrieb
• HR

• Zügig abgeschlossenes Hochschulstudium mit gutem Bachelor Abschluss
• Studienrichtung: Wirtschaftsnahes Studium (z.B. BWL, VWL, Wirtschaftswissenschaften etc.) mit den Schwerpunkten Handel, Marketing, Controlling, Personalmanagement, u.a.
• gute bis sehr gute Englischkenntnisse
• Praktika im Handel oder erste vergleichbare praktische Erfahrungen oder eine Berufsausbildung
• Ergebnis- und lösungsorientiertes Arbeiten
• Positives, freundliches Auftreten
• Hohes Maß an Flexibilität und Mobilität
• Ausgeprägte Eigeninitiative und Teamgeist
• Begeisterung für den Umgang mit Menschen
• Ausgeprägte Kundenorientierung

• Qualifiziertes und anspruchsvolles Traineeprogramm
• Internationale Erfahrung
• Gezielte Maßnahmen zur Weiterbildung und -entwicklung
• Nach erfolgreichem Abschluss, Übernahme in eine verantwortungsvolle Position (z.B. Referent/-in oder Assistent/-in im Einkauf)
• Gute Aufstiegschancen
• Individuelle Karriereentwicklung über den Abschluss des Traineeprogramms hinaus